Erfahrungen sind unbezahlbar und lassen sich nicht
durch erlerntes Wissen ersetzen. Bei allen Themen,
die ich in den Kernkompetenzen anspreche und in
denen ich viel Erfahrung gesammelt habe, stelle ich
Ihnen meine Beratungsleistung zur Verfügung.

»Im Einzelnen können dies sein:
  • Aufsetzen und Begleitung von Change Management Maßnahmen sowohl für organisatorische Veränderungen als auch Prozessveränderungen
  • Qualitätsmanagement Ihrer Projekte
  • Placement und Recruiting neuer Mitarbeiter für Ihre IT-Abteilung
  • Konzeption von geeigneten Qualifizierungskonzepten
  • Coaching junger Führungskräfte
  • Strategische Beratung im Projekt Setup
  • Beratung im Angebotsmanagement

Verbindliches Zusammenarbeiten im Team schafft Vertrauen
und Sicherheit und führt zu erfolgreichem Handeln. Impulse
aus externer Sicht helfen, notwendige Veränderungen zu
initiieren und umzusetzen.